这一点说得很好
我觉得沟通上自己做得肯定也不是特别地好，这一点我也要继续学习
不过我老板本来确实不是好沟通的人物
lz啊，俺觉得德国老板最喜欢的就是沟通，你试图跟老板沟通沟通吧，真的，我打工的地方老板就跟我说。 你做些什么你一定要说出来，否则没人知道你在干什么，干了多少活 。。。 那个T可能就是那种做50%的事能说成做了1 ...
Anonymous 发表于 2010-1-16 13:43 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
本帖最后由 匿名 于 2010-1-16 17:12 编辑
你分析得很有道理
有次无意听说，T以前在大学的时候，也是在同班同学中不太被接受的。但是T也应该不是多坏的人
就是很强悍和欺软怕硬吧
而且感觉德国人对自己的利益是分得非常清楚的，自己的利益一定要最大化。
刚开始T不太会做人，他本来就是一个嚣张的性格。可能又加上我是一个中国女生，他没太当回事
我很快有了抵触情绪，反正我又不求他什么
他就越发张狂，再联合着别的个别同事一起来为难我
这让我很难过，以前那么长时间一直很融洽的同事关系和工作氛围突然变成了这个样子
觉得凭什么要点头哈腰地把自己辛辛苦苦学来的专业技能教T
虽然我是合同自动结束要离开的，不是谁赶我走。
但是现在经济危机，谁都希望这时候能够有份稳定的工作，高兴这时候去找工作呢
老板现在觉得我的最后价值就是把自己的核心知识都教给T，然后就让我走人
我马上就是一个快没工作的人了，在这边干的这几年虽然工作本身还可以，但是跟老板之间又很不愉快
现在他们还凶神恶煞地要求我一定要发挥自己的最大可用价值
我就不懂了，对我老板而言，我这个方面最能干的最有经验的。为什么反倒我得做任人欺负的瘪三
我承认，这一切都让我心理很不平衡，觉得很憋闷和委屈
妹妹我很同情你的遭遇，不过我注意到了一句话，就是T说，他尝试着对你礼貌过，但是不奏效，所以对你比较粗鲁。如果是我听到这样的话，我会当时冷静下来分析一下，尝试沟通。
我同意楼上某位的意见，你和老板还有T之 ...
sly的天空 发表于 2010-1-16 15:46 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我承认，这一切都让我心理很不平衡，觉得很憋闷和委屈
如果这样，就当着Boss的面，多教点，实际上多保留点，及时找好下家，该走人就走人，你有技术，不用怕找工作，象T这样的都能找着，你怕个鸟！
下次注意和Boss搞好关系，这次的事摆明了，就是你和Boss关系不好，Boss找T来，一开始就为了培训好接你的班的。
你分析得很有道理
有次无意听说，T以前在大学的时候，也是在同班同学中不太被接受的。但是T也应该不是多坏的人
就是很强悍和欺软怕硬吧
而且感觉德国人对自己的利益是分得非常清楚的，自己的利益一定要最大化。 ...
Anonymous 发表于 2010-1-16 17:08 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
呵呵，楼主别伤心，我觉得现在你遇到的是让你突破瓶颈的最佳时机。
在这件事上，全世界都一样。
要换个想法。。。。。
既然领了钱，挨骂也是你工作的一部分。。。用来安慰自己吧。。。
这就是生活。。。
当然，不是要忍，只是这样能想开点。。。
该出手是还要出手，德国人也是欺软怕硬的！！！！
要是我，大概就会整天krank schreiben了。
想我把核心知识留下，门都没有。
mm要教也得很迂回地教，做面子工作，背地里阴他。到时间你走人了，他做不出自己的那些任务，是他能力有问题。
本帖最后由 匿名 于 2011-9-15 02:08 编辑
AA
本帖最后由 tiantian15181 于 2010-1-16 20:48 编辑
说不上什么，但是感觉MM你太好商量了，我现在还是学生，但是要是我的同学里面有人这样子和我说话的话，我不管是明整还是暗整都要搞他几次，直到那个人闭嘴为止……
有时候MM还是要据理力争的，不管是对那个T还是你的老板，你反正就心一横，老子我大不了就拍拍屁股走人，谁要受你们的鸟气，这样可能反而会得到尊重。
那人是个俄罗斯来的德国籍男的
witch942 发表于 2010-1-16 01:39 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_323:}
你确定你若果不发飙
2 E. s. h. w. F' W1 Z就能得到老板最后给你的好评吗？
9 X+ ~! Z; t6 B$ T
, B% c5 O; `0 i/ e- g, N/ o, @估计以你现在的位置，太好的评你是得不到了，但是如果你不针对T以及敢当面骂你的人发飙放抗，你会练最起码的尊重也失去。所以关键时候的放抗，自己组织下语言，天翻地覆的，义正言辞的跟他们干一场，说不定还能有机会挽回。。。忍的话，就机会也没有了。。。 / B3 x1 c1 M# c* e1 D
( n; }6 T: b$ W! P德国人没有沉默是金这一说，也没有退一步海阔天这一说，大不了走人。。。别把自己忍耐的底线放太低。他们就是齐全怕应的说。
亦非台 发表于 2010-1-16 01:43 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_342:}
没看其他回帖，楼主，一句话，你太软弱，太好欺负…… 如果你工作上能力超强，你谦虚，你好商量，人家会认为你是好人，如果你只是普通，那么你谦虚，你好商量，就会被人当作软蛋瞧不起。在德国，不兴什么你让我一尺我让你一丈那套，也没什么你跟老板对着干，老板就可以炒你这破事，他们再对你态度差，你直接告诉他们，你会去找律师投诉他们对你办公室冷暴力，造成你心理创伤。
有什么好生气的,做自己份内的工作就是了,其他人说什么关你啥事.
同事关系不要处得太近了,保持距离.
公事公办,遇到别人面子问题时,适当灵活处置.
这样才是正确的处事方式.
至于为了这些在家哭,完全不值得.
你说的 ...
bigsmallbear 发表于 2010-1-16 09:29 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_383:} 说得轻巧，但未必解决得了楼主的问题。楼主现在到了亡羊补牢还是绝地反击的地步了。
看来平日还是要忌嘴。偶身边的同事聚一起也总是说这个老板那个老板的，偶以前一言不发，但那样有不合群，现在有时候也说一下，当然不会像他们那样批评，但是还是慎重吧
nightdream 发表于 2010-1-16 11:26 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
随大流就对了！
mm偶觉得你不如索性做一回坏人
真的
本来还想进来给你出出主意。看你前因后果地一说，这棋局都摆在这里了
你还是快想好退路为妙
如果实在气不过，又手上有证据，那么就破釜沉舟搞你老板一把——前提是有足够把握nightdream 发表于 2010-1-16 13:05 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_325:} {:5_342:}
不看你的态度，只看你的观点和气势。
: x: c' j; d, v5 c# b
盐水棒冰 发表于 2010-1-16 13:46 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_342:}
跟老板谈谈吧，如果没有好转的话还不如辞职了，工作要是干得窝心还有什么意思
不过可以理解。估计是理工科的mm，专业学的是技术。不像偶们学经济、学文科的，免不了经常跟人打交道。
其实不用难过，很多人都有不顺心的时候，有时候在这里看到别人被欺负的更惨，再看看自己其实也觉得很幸运的了。不是幸灾乐祸，只不过你想一下有人比你更惨的话自己就好过一点了
找t来明摆着就是接你的班儿，从lzmm的叙述看t的性格和你是对立面，老板不喜欢你的性格，所以招了个符合他要求的性格来。lzmm也应该是个明白人儿，看出来自己最后的工作就是交班了。
古话有云，兵来将挡，水来土掩。你老板对你不仁，mm也不必再对他有义。
周一到了公司就去找老板，和他说，一个更好的公司看中了你的能力，给你提供非常好的条件，希望你去那里工作。但是你还是很留恋现在这个公司，工作了几年有感情了。希望老板给你多加1000欧的工资，否则你就跳槽。
虽然这对你来说是骗人，但是你老板不知道。而且现在正是他“求”着用你的时候，那个t还傻乎乎啥都不会干，要是你一走了，那他等于花了更多的钱，却请各傻子回来，赔了夫人又折兵。所以他一定会答应你的要求的。
之后你就认真找工作吧。也别抱怨了。能多拿些钱，这少心理应该平衡些。。。
说了一大堆，希望对mm有用{:5_335:}
找t来明摆着就是接你的班儿，从lzmm的叙述看t的性格和你是对立面，老板不喜欢你的性格，所以招了个符合他要求的性格来。lzmm也应该是个明白人儿，看出来自己最后的工作就是交班了。
古话有云，兵来将挡，水来土掩。 ...
雨思思 发表于 2010-1-16 23:11 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
一个字，高！
建议lz赶快找工作，既然lz是从事某种技术，那么找工作应该没有问题。找到了下家有没有arbeitszeugnis也不那么重要了。
至于教T，lz就假装耐心教导，不要一下子把核心技术传授给他，而是慢慢来，其中多讲些不重要东西，把流程变复杂化，能忽悠就忽悠，尽量拖时间。。。。和T相处的时候lz要镇静，无论人家怎么样不屑的态度，lz都要脸不红心不跳,而且每次教了什么，多长时间，lz都要做个记录，最好当天下班前发邮件给老板告知一下。
不过这场斗争中，lz真正的敌人不是T，而是老板。现在lz一方面要找下家，一方面要证明，自己比T强。其实现在老板的态度也不太明确，虽然把T找来想取代lz，可是像T这种只会吹嘘骄傲自大的人，根本不可能会像lz那样独当一面搞技术，而这一点，老板还没有意识到。所以lz要有信心，多跟老板反映交流。
28# flyingbear
Zeugnis上是不允许写negative的东西，最多给你分数不高。 mm你买了法律保险了嘛？建议你按之前mm说的，强硬的表明你的态度，如果之后老板给你的zeugnis你不满意，就走法律的途径。德国人就是棋软变硬，尤其是jp。
{:5_369:}楼住受苦啦，，，这样的老板赶紧撤吧 。我开始把他想的太好了。
多谢大家，看见你们这么多人帮我出主意，心里觉得很温暖
nightdream有一点说得很对，一般哪有信任敢这么嚣张的。T自己来了几个月了，几乎还什么都不会，他的工作都指望我来教，但是却在我面前这么张狂。一切都是仗 ...
Anonymous 发表于 2010-1-16 13:01 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
这个人不聪明，楼主不要害怕他，纸老虎呢。
找t来明摆着就是接你的班儿，从lzmm的叙述看t的性格和你是对立面，老板不喜欢你的性格，所以招了个符合他要求的性格来。lzmm也应该是个明白人儿，看出来自己最后的工作就是交班了。
古话有云，兵来将挡，水来土掩。 ...
雨思思 发表于 2010-1-16 23:11 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
这个强，顶这个！
周一到了公司就去找老板，和他说，一个更好的公司看中了你的能力，给你提供非常好的条件，希望你去那里工作。但是你还是很留恋现在这个公司，工作了几年有感情了。希望老板给你多加1000欧的工资，否则你就跳槽。
雨思思 发表于 2010-1-16 23:11 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif
没有老板会傻到相信这句话的，奉劝楼主千万别这么干。
有些人就这德性, 蹭鼻子上脸的, 也不看看自己吃几碗的, 就喜欢对别人指手画脚发号施令.
对这种人没必要心软, 一定要顶回去, 硬碰硬也好, 给他她吃软丁子也好, 反正不能听他她使唤，不然, 人家到成了有LEADSHIP潜力了, 自己莫名其妙又多了个上司
领导嘛, 让往东跑, 咱跑不快原地踏步也好, 反正别往西行就是了.
Anonymous 发表于 2010-1-17 01:12 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
经典。