同一个职位，通过猎头申还是直接跟公司申比较好？

Jan2011 · 发表于 2019-7-10 11:10

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发现网上一些职位，职位描述和城市都是一模一样的，可以确定是同一职位。不过一个是猎头挂出来的，一个是公司本身挂出来的。这种情况投哪个比较好？
我个人经验，直接投公司的话，可能会非常慢，而且若简历上稍有一点不匹配的可能就被直接拒了，面试机会都没，但倘若能得到面试的话，公司不会特别挑剔。投猎头的话，只要简历差不多符合，至少都会打个电话来问问，你可以聊聊你的想法，简历上有什么需要特别说明的也可以跟猎头指出，面试的概率也大一些，但面试时公司可能会非常挑剔，毕竟要付猎头钱嘛。

大家怎么看？有类似经历的可以分享下。

jochenyu · 发表于 2019-7-10 14:02

猎头会同时推荐几个人，即使你不出色，在猎头的嘴里你也是非常好的，他们的话不能全信。所以成功率不高。
最终客户的话，如果去面试，录取的比例比较高

kidkudo · 发表于 2019-7-10 15:02

本帖最后由 kidkudo 于 2019-7-10 15:03 编辑

就个人经验，猎头成功率会高一些，前提这个猎头本身懂这个行业（至少了解基本的行业需求）

公司自己人事会莫名其妙把你刷下来，即使你简历符合要求，我遇到好几次了。

Jan2011 · 发表于 2019-7-10 15:10

kidkudo 发表于 2019-7-10 15:02
就个人经验，猎头成功率会高一些，前提这个猎头本身懂这个行业（至少了解基本的行业需求）

公司自己人事 ...

我就是这个感觉。通过猎头，面试的概率大一些，直接申的话面试机会小，但有面试的话成功率高些。

kidkudo · 发表于 2019-7-10 15:14

Jan2011 发表于 2019-7-10 15:10
我就是这个感觉。通过猎头，面试的概率大一些，直接申的话面试机会小，但有面试的话成功率高些。

没感觉直接申请有了面试成功率就高

很多时候你就是炮灰+陪衬而已。人事部每年有一定招人指标的，即使你不是他们心目中人选，也会叫你去。

最好在一面之前电面下，互相聊聊天看看，否则直接过去就是浪费时间。

总之，适合你的位置，终究你能拿到。无论直接申请还是猎头都不足完全左右结果。

shrek_munich · 发表于 2019-7-10 17:38

1 和公司行业职业等等有关，不能一概而论
2 猎头一般情况下比较清楚对方hr或者这行hr的口味，会帮你适度包装，混过hr比较容易
3 对于hr话语权比较大的公司，可能猎头帮忙容易过一点
4 公司目的是招人，猎头那点钱对于尤其大公司不care

如果一定要炮灰陪跑，找猎头推荐的人来当炮灰更划算，一方面hr不但不得罪猎头，还可以搞好关系，你看你推荐的人我都安排面试了，但是xx经理不要我也没办法；另一方面猎头收费是入职多少以后才给的，面试不过是不用给钱的

Jan2011 · 发表于 2019-7-11 07:29

shrek_munich 发表于 2019-7-10 17:38
1 和公司行业职业等等有关，不能一概而论
2 猎头一般情况下比较清楚对方hr或者这行hr的口味，会帮你适度包 ...

通过猎头更容易得到面试，拿不拿得到职位看自己面试表现了。我可以这么理解不？

Jan2011 · 发表于 2019-7-11 07:29

shrek_munich 发表于 2019-7-10 17:38
1 和公司行业职业等等有关，不能一概而论
2 猎头一般情况下比较清楚对方hr或者这行hr的口味，会帮你适度包 ...

通过猎头更容易得到面试，拿不拿得到职位看自己面试表现了。我可以这么理解不？

shrek_munich · 发表于 2019-7-11 07:33

Jan2011 发表于 2019-7-11 06:29
通过猎头更容易得到面试，拿不拿得到职位看自己面试表现了。我可以这么理解不？

一般情况下是，但是要注意别变成外包

999皮炎平 · 发表于 2019-7-11 08:46

走猎头得到面试的机会大很多。德国一样有“关系”的。

em.rica · 发表于 2019-7-11 08:55

同意前面的童鞋猎头介绍的面试几率会大很多因为很多公司够贱免费上门的不珍惜花了钱的会更重视

Jan2011 · 发表于 2019-7-11 15:48

em.rica 发表于 2019-7-11 08:55
同意前面的童鞋猎头介绍的面试几率会大很多因为很多公司够贱免费上门的不珍惜花了钱的会更重视

人生的真理啊，哈哈

em.rica · 发表于 2019-7-12 09:39

Jan2011 发表于 2019-7-11 15:48
人生的真理啊，哈哈

亲身经历啊
有个公司跟我专业超级匹配在我上大学的城市我有很多同学在里面工作我一开始很想去从上学时候的实习论文申请到毕业后工作后前后申请了5次有两次还是托教授和同学的关系直接给fachabteilung申请的每次就一个email自动发的absage。。。教授偷偷影射地告诉我是怕中国人头技术哈哈然后突然猎头找我去面试一面TL二面AL我直接跟人说了我前后自己申请那么多次你们觉得我不合适怎么猎头一招你们就觉得我合适了不怕我偷技术了呢哈哈就为了跟他们说那句话才去面试的因为我当时手头已经有更好的offer 哈哈哈

Jan2011 · 发表于 2019-7-12 10:09

em.rica 发表于 2019-7-12 09:39
亲身经历啊
有个公司跟我专业超级匹配在我上大学的城市我有很多同学在里面工作我一开始很想去从上 ...

很好奇，他们怎么回答你的呢

em.rica · 发表于 2019-7-12 10:11

Jan2011 发表于 2019-7-12 10:09
很好奇，他们怎么回答你的呢

hr说她新来的不清楚觉得是不可能的 TL 和 PL 打哈哈

lycheemeyer · 发表于 2019-7-12 17:16

我觉得，小公司自己申请，大公司通过猎头。

两个原因：
1、猎头要钱啊，小公司比大公司要小气，不太愿意额外花这个钱。
2、大公司申请者很多，自己投可能等一个月最后来个拒信，通过猎头的话效率会变高，可能一周后就有面试了。小公司申请者少嘛，所以反应也比较快。

所以猎头问我自己投了哪些公司（以免重复投），我会把自己看上的小公司全部告诉他，免得猎头帮我投了。

lycheemeyer · 发表于 2019-7-12 17:24

em.rica 发表于 2019-7-12 09:39
亲身经历啊
有个公司跟我专业超级匹配在我上大学的城市我有很多同学在里面工作我一开始很想去从上 ...

我也是，看上两个职位，觉得自己完全符合要求，怎么样也能先拿个电面吧。结果申请后第二天就收到标准拒信，毫无理由。特别气人。当时第一反应就是，肯定是遇到歧视了。因为同样的申请材料，投同类型的职位和公司，大多数很快就邀请我了。

JulianCarax · 发表于 2019-7-14 18:35

必然是猎头

pengxo · 发表于 2019-7-14 21:43

我没觉得通过猎头面试几率会大些。我投了几家猎头公司，有些跟我说根据我简历可以投很多职位，但是后面再无消息。

Uldenbaturu · 发表于 2019-7-18 09:18

kidkudo 发表于 2019-7-10 15:14
没感觉直接申请有了面试成功率就高

很多时候你就是炮灰+陪衬而已。人事部每年有一定招人指标 ...

猎头那边也需要炮灰，如果一个猎头每次只能推一个人，公司会认为他们能力不够，所以猎头才各种凑和美化

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