关于回派国内工作问题

texas

老婆德国人，孩子刚半年大，有机会回派国内，可以拖家带口，但她不愿意去中国，因为要照顾外婆，外婆最后几年了，预测。。。领导跟我说可以带家人，不带老婆孩子不建议。让我回去问好在跟他谈。

这种情况，是否可以告诉公司老婆孩子愿意，然后她可以自由来往两地？不受任何限制？还是公司会有要求，她必须待在中国多久多久之类，一般而言？

三个人和两个人的福利肯定不同，问题是让公司知道我把他们挂名在那里也不好。

我想我和公司谈，我们一家回去，但要让她有自由，想回德国就回，因为有这情况，有个先例，公司也给过一个派到中国的德国人的老婆一个闲职，这个我们不需要。。。。如果这个不行，我只能谈要求他们每年付机票钱之类了？

一般是怎么规定的，多谢大家的信息和建议

texas

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跳跳糖

建议LZ先仔细和公司了解一下具体的外派合同
因为涉及到税的问题，如果你老婆在国内居住少于好像是180天，公司就不能在国内交税，而要在德国上税，所以欺骗不是个好主意。

另外，关于外派，标准的外派合同包括：孩子的幼儿园费用（如果你们在德国已经有了位置或者可以拿到位置的话），房租，保险，包括配车，司机，补助，收入一般说来比德国多多了
然后一年有探亲回德国机票我记得一人两个往返。等等

mixmas

跳跳糖 发表于 2016-2-11 09:06
建议LZ先仔细和公司了解一下具体的外派合同
因为涉及到税的问题，如果你老婆在国内居住少于好像是180天， ...

你们还配司机！

还一年两次往返，真豪

跳跳糖

mixmas 发表于 2016-2-11 08:55
你们还配司机！

还一年两次往返，真豪

最后都没有用。。。。。
也没有要司机。。。换成补助了。。。

irvine

领导还对带不带老婆孩子做出建议？

yigehaode

跳跳糖 发表于 2016-2-11 09:50
最后都没有用。。。。。
也没有要司机。。。换成补助了。。。

可以换福利是最爽的了。有得公司要么不行，要么换成补助要交个税，45%的税率，超不合算。。。

yigehaode

楼主最好先跟hr了解一下外派合同，毕竟每家公司都不太一样。就算同一家公司，不同的外派形式，比如是host based 还是 home based，外派福利补助也不完全一样。
我认识的德国外派中国的家庭，有两对老夫妻，都是老婆经常德国中国两头飞。老婆在国内的福利是有的，比如房补什么的。不过回德国的机票就每年一次往返，其它的机票都是自己付。
楼主要去哪个城市？如果是北京上海，德国人生活还是很方便的。你可以先带你老婆就体验一下那里的生活。毕竟长期两地分居不利于夫妻关系。我就知道一对德国夫妻 男人被派往中国，老婆孩子留在德国。最后男人在中国找了个中国女朋友，他老婆在德国也找了个男朋友。最后以离婚收场。

yigehaode

mixmas 发表于 2016-2-11 08:55
你们还配司机！

还一年两次往返，真豪

确实豪 :-)

跳跳糖

yigehaode 发表于 2016-2-11 11:14
可以换福利是最爽的了。有得公司要么不行，要么换成补助要交个税，45%的税率，超不合算。。。

不对哟，
外派合同基本上都是netto，所有的税务都有公司来帮你做，补助部分不算入个人收入的。