国内工作经验分享（25楼更新采购，30楼更新回款，65楼更新市场开拓，68楼更新吃货）

xianwubo

爱吃山楂片 发表于 2012-3-31 15:52
你要是自己开公司了，每天晚上肯定是在饭桌上度过的，睡觉睡到自然醒，数钱数到手抽筋，哪还有时间上来实 ...

国内现在很多人端着一碗饭，自己再摆个地摊挣钱，马无夜草不肥，一个个累的贼死才能发家。

xianwubo

ichlieberwth 发表于 2012-3-31 17:30
比如现在我们单位只招211学校毕业的硕士生,
真搞不懂浪费这么好的文凭在端茶送水上

国内企业对外宣传本公司硕士毕业生多少多少，博士多少多少，体现公司实力强大。

drach

ichlieberwth 发表于 2012-3-31 17:10
偶像阿，我这种比较不会察颜观色的喜欢做事的人感觉只能适合温水煮青蛙的德国
楼主帮我出出点子，我这种 ...

没有必须啊，很多技术岗位工资很高的

drach

xianwubo 发表于 2012-3-31 18:07
国内企业对外宣传本公司硕士毕业生多少多少，博士多少多少，体现公司实力强大。

是的，而且很多资质证书需要养一批人，比如你有造价工程师的证书，租给公司，一个月啥都不干就能拿几千。

爱吃山楂片

搜了楼主以前的帖子，你的履历我没看懂，什么1年编程，什么驻扎在南洋某国，之后怎么又得回国重新找工作？这都是你自己跳的槽，还是别的情况？

ichlieberwth

drach 发表于 2012-3-31 18:42
没有必须啊，很多技术岗位工资很高的

哪些技术岗位工资高呢，能些举例子么，谢谢

drach

爱吃山楂片 发表于 2012-3-31 19:12
搜了楼主以前的帖子，你的履历我没看懂，什么1年编程，什么驻扎在南洋某国，之后怎么又得回国重新找工作？这 ...

我啥时候跳槽了，我怎么自己都不知道

drach

ichlieberwth 发表于 2012-3-31 19:59
哪些技术岗位工资高呢，能些举例子么，谢谢

晕，这个例子太多了，不同行业不同领域，比如IC研发，网络优化工程师，系统架构工程师，各种热门证书的持有者等等等，具体行业具体分析吧。

i777

jjviolet 发表于 2012-3-30 20:58
德国刚毕业的，要是在意薪水，不在意当领导的感觉，就先在德国工作；不在意薪水，在意当领导，马上回国；既 ...

你说的领导,无法等同而言,中国10几亿人,如果领导只是定义为手下带人的话, 没有什么意义,必须两边等同起来.

比如你在德国宝马或者戴姆勒工作了3年或者5年,回去要在宝马或者戴姆勒中国的总部当一个有人事权力的经理, 这样才对等, 可惜现在的行情,这种美事已经没有了, 你在德国干不到这级,回国同样轮不到当领导,除非你跳槽,去退而求其次的企业要一个所谓的领导职位.

i777

aquapower 发表于 2012-3-31 12:25
国人浮躁。这些问题没人关心。大部分只关心钱

坦白讲, 个人觉得在德国大家面上说得有点做, 钱谁不看重, 哪有多少人真正关心什么技术问题，管理问题的，德国人天天也就关心收入和休假。
国内是浮躁了一点，但是本质没多大差别，只是国内的平均水平，还无法让大家气定神闲得工作生活，所以表现出来的欲望更多了一些而已。