求助 急！！有offer了，我还应该问些什么？另外，海德堡工签的最低工资标准是多少

lorelei

原帖由 Eggplant 于 2009-1-22 09:29 发表
Welche Firma in Heidelberg? SAP? Heidelberger Druck? $害羞$

这个光景哪能找到那么好的公司，一个非常小的公司，大家肯定都没听说过的。。。

werner1840

能不能用90天打工时间先上班，在这过程中办理工作签证呢？？？

lorelei

原帖由 werner1840 于 2009-1-22 10:19 发表
能不能用90天打工时间先上班，在这过程中办理工作签证呢？？？

同问同问，我也考虑这个问题呢

lorelei

怎么没人回答？ 顶顶顶

Buche

是可以的.让公司跟你先签个实习合同,一旦工作签证搞定就转成正式合同.我当时就这样的.

lorelei

谢谢楼上。。
继续等答案

neuf

原帖由 werner1840 于 2009-1-22 10:19 发表
能不能用90天打工时间先上班，在这过程中办理工作签证呢？？？

可以的，直接工作就行，不用当作实习，之前有朋友就是这样，先上班，同时办着工作签证。可以打电话跟当地外管局再确定下，或者最好要个书面确认。

不会飞翔的翅膀

原帖由 neuf 于 2009-1-24 00:13 发表

可以的，直接工作就行，不用当作实习，之前有朋友就是这样，先上班，同时办着工作签证。可以打电话跟当地外管局再确定下，或者最好要个书面确认。

这种是例外吧，我去公司上班前他收走我N多的材料 劳动许可和工作许可是前提 因为有风险你办不下来 当然你去上班没人举报也就没人管了 一旦有人给你说点什么 你公司就麻烦了 所以愿不愿意还是看公司人事部 我觉得你的优势在于 你们公司相对较小 这种事情好商量！

这种事情要独立讨论 没有可比性 起码我们公司没可能

[ 本帖最后由 不会飞翔的翅膀 于 2009-1-24 10:38 编辑 ]