简历寄出去2个月，催人事部是不是显得太急了?

thomasdeut · 发表于 2010-3-19 10:47

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一份简历寄出去已经超过2个月了
什么消息也没有
公司挺大的
一个月前打过电话，那边说让我等等

今天又打电话到人事部，那边说
我的简历现在在负责人那边
不合适的早就被拒了，我还在竞争者中
申请人很多，得等负责人决定
要不让我等2周再打电话去问

我有些忍不住了(因为一直听说如果申请了2，3个月还没回复，基本希望就越来越小了)
就说我这边的限期合同到3月底就结束了，我有些时间上的压力
希望能够尽快得到消息

人事部说那她会马上给了负责人打电话
一周之内和我联系

我不是很清楚一般德国公司处理申请的速度
不知道2个月后就这么催是否太急了一点?

深蓝 · 发表于 2010-3-19 11:00

这个真不好说，有的过了快半年才来问要不要去面试的，也有三天内就给面试的，看情况吧

thomasdeut · 发表于 2010-3-19 11:14

过半年，这也太久了吧
哪能等上半年呢

一般大公司平均要等多久呀?

这个真不好说，有的过了快半年才来问要不要去面试的，也有三天内就给面试的，看情况吧
深蓝发表于 2010-3-19 11:00

深蓝 · 发表于 2010-3-19 11:35

我还真收到过申请了半年的职位的电话约面试。
我的碰到的情况是，如果真的很着急要人的话，一般投档1周之内约面试，面试之后2周之内给答复。
但是我申请的都是新人或者实习的职位，大公司小公司都有，如果是比较高级的职位我就不知道了。
也有可能这段时间去urlaub的人多，楼主还是耐心等待吧。祝你好运。

obeseburro · 发表于 2010-3-19 13:33

很难讲。至少说明 LZ 你肯定不是公司的优先选择。
他们在看是否有意的 Kandidaten 会回复他们 zu，如果人选确定就会给你通知了。

我觉得可以继续关注其他申请。

viviever · 发表于 2010-3-21 21:31

我也投了个职位, 情况和LZ类似, 第一个电话打过去, 说不合适的简历都已被删除, 我的还在, 但因为负责人不在, 让下周再打; 一周后再打电话过去, 负责人说再等2周

不过我投的是个trainee职位, 招收不止一个人.

hankerwu · 发表于 2010-3-22 02:13

我也正在等待。。
我是投简历3天后马上邀请面试，然后第一轮面试后快1个月了还没有得到证实通知。说是等另一个负责人的审核，期间也给第一次面试的HR打过电话催促。
现在都过一个月了，不知道应不应该再给hr打电话。是不是应该还要耐心的等待呢？

obeseburro · 发表于 2010-3-22 16:31

当然不要在一棵树上死等...

如果迫切，就当电话直接询问下了。

hankerwu · 发表于 2010-3-23 19:06

warte auf die positive nachrichten

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