本帖最后由 yztc1 于 2012-11-19 09:03 编辑
纽约纽约 发表于 2011-8-5 00:25 static/image/common/back.gif
lz是mm吧？真热心！赞一个！！
想问问Schillerhöhe有没有做软件质量体系监督流程优化方面的初级岗位？ ...
想问岗位建议你直接去公司引擎查
yztc1 发表于 2011-8-5 00:41 static/image/common/back.gif
俺四男滴 ~
想问岗位建议你直接去公司引擎查
{:4_281:} 不好意思啦。。。看到Personal。。。就以为是女生哩。。
那换个问题吧
中国的Traineeprogramm是不是只针对回国的岗位？
AC是不是全是中国人呀？？
你说的成绩好指几分？
领导能力。。呃。。。怎么判断呢？
呵呵，看来你是和bosch杠上啦~~真好真好~
本帖最后由 yztc1 于 2012-11-17 08:05 编辑
{:7_426:}
本帖最后由 yztc1 于 2012-11-19 09:04 编辑
ycjana 发表于 2011-8-5 01:26 static/image/common/back.gif
呵呵，看来你是和bosch杠上啦~~真好真好~
{:2_225:}
我有个好朋友在中国的rexroth上班，我老是撮掇她转到德国来，不过她说很难的，是不是阿？
本帖最后由 yztc1 于 2012-11-19 09:04 编辑
fall 发表于 2011-8-5 08:43 static/image/common/back.gif
我有个好朋友在中国的rexroth上班，我老是撮掇她转到德国来，不过她说很难的，是不是阿？
中国是力士乐增长最快的市场德国本部在德国还不停的替中国物色人选呢 她来培训肯定有机会的 但是过来工作这要看公司的需要阿 ~~
ailinna 发表于 2011-8-4 22:17 static/image/common/back.gif
我来咨询yztc1 楼主一个问题：我属于中资企业外派德国工作的员工，无限制工作签，不是德国留学生。如果满足 ...
你都已经有无限制工签了，还要公司为你办什么签证阿？ 难道你想问长居？这个也不关公司的事情啊
geek020607 发表于 2011-8-5 09:03 static/image/common/back.gif
楼主，我明年5到6月才能master毕业，什么时候就可以申请trainee啊。
这个trainee是一直在国内培训吗？
提前 45个月就好了china training Programm 必须海外培训半年培训地点是中国以外的任何分部
以上专业德国硕士学历，德语，英语流利，专业成绩很好，具有领导才能。现在这种背景的中国人要在德国找不到好工作的可能几乎为0。
本帖最后由 yztc1 于 2011-8-5 10:29 编辑
{:2_225:}
纽约纽约 发表于 2011-8-5 00:25 static/image/common/back.gif
lz是mm吧？真热心！赞一个！！
想问问Schillerhöhe有没有做软件质量体系监督流程优化方面的初级岗位？ ...
Gerlingen Schillerhöhe 两栋楼，前面一栋管理除了Manager,Senior,博士生就是实习生。后面一栋研发楼，6成以上Doktor Titel，基本没有你说的初级岗位。 不过后面的研发部3年后可能要搬到Renningen，到时候情况可能有变化。
如果你在Produktion还能顺带做HR的活，不知道你在Produktion的头是不是满意你的工作，还是说没有任务给你做或者说你在Produktion的任务就是翻译资料，难道Bosch Rexroth那么不专业,太混乱了。
不过给其他人机会这种精神很好，大家都应该谢谢LZ，就不知道最后机会有多大。
本帖最后由 yztc1 于 2011-8-5 10:30 编辑
{:5_319:}
本帖最后由 yztc1 于 2011-8-5 10:30 编辑
{:5_323:}
yztc1 发表于 2011-8-5 09:24 static/image/common/back.gif
他不满意我还能让我实习以后留下给他继续作毕设 ？ 哈哈哈哈~
那你就尽量用你的资源帮助大家咯，挺好的
yztc1 发表于 2011-8-5 09:21 static/image/common/back.gif
Achtung不是所有的中国人都喜欢在德国工作的另外 就算德国挣得多一些 但是如果让你回国参加管理项 ...
确实有中国人喜欢回国工作的，但是那种条件基本都进了国内非常好的企业，我哥们还没有毕业就回去了，直接进了麦肯锡，现在已经又跳了。至于Bosch这类的外企在国内无非是低价的跳板企业，他们从其他国家招进这个项目的我也不是没见识过，水准参差不齐多数连Bosch的产品都没有搞明白，自我感觉还特别良好。
同意ls
按常规，大公司这种跨界工作任务是可能出现的。但跨界到从produktion到HR的还是第一次听说，话说大公司的HR按级别上位也是相当消耗时间，头贴又提到Lz还是学生。。。
LZ不要多心，非常支持你帮助大家，只是你的个人经历让人灰常好奇
看了头贴就在想：化工或制药企业就没有像LZ这样的好心人来搭救我么{:4_300:}
yztc1 发表于 2011-8-5 09:26 static/image/common/back.gif
翻译的事情 早就不做了 现在在生产部门作新产品上马的项目 ~现在的工作还真和翻译一毛钱关系都木 ...
其实你不用解释，什么工作都无所谓，做得开心就好。
nanguazaixian 发表于 2011-8-5 09:18 static/image/common/back.gif
以上专业德国硕士学历，德语，英语流利，专业成绩很好，具有领导才能。现在这种背景的中国人要在德国找不到 ...
顶着句话，其实如果对自己比较有规划的同学，毕业后找工作不是问题，好工作要看时机对不对。
本帖最后由 yztc1 于 2012-11-17 08:07 编辑
肯定力士乐不适合所有人但是对于大多数中国人来说 Rexroth 绝对是个不错的选择
亲密爱人 发表于 2011-8-5 09:30 static/image/common/back.gif
同意ls
按常规，大公司这种跨界工作任务是可能出现的。但跨界到从produktion到HR的还是第一次听说，话说大 ...
合作任务很多，但是生产，研发，管理，HR这些部门都是职权分得很清楚，再说HR也有自己的实习生...
这种情况要发生，在大公司几率真的很小。
本帖最后由 yztc1 于 2011-8-5 10:31 编辑
{:5_327:}
想问一下关于Traning Programm, 有机会去上海吗? 培训两年么?前景和待遇如何呢? 这个项目到什么时候截止亚?
本帖最后由 yztc1 于 2011-8-5 09:52 编辑
GUAIQIAO 发表于 2011-8-5 09:46 static/image/common/back.gif
想问一下关于Traning Programm, 有机会去上海吗? 培训两年么?前景和待遇如何呢? 这个项目到什么时候截止亚?
有上海位置的但是都是销售 管理之类的位置
待遇根据职位和个人能力而定面试的时候可以自己谈
培训两年包括半年的海外培训 和半年的跨部门培训 项目一直在可预见的时间内不会截止 ！
yztc1 发表于 2011-8-5 09:51 static/image/common/back.gif
有上海位置的但是都是销售 管理之类的位置
待遇根据职位和个人能力而定面试的时候可以自己 ...
多谢您的回复。可是我是学工科的，上海的位子都找什么专业呢。海外培训是在德国么
GUAIQIAO 发表于 2011-8-5 09:54 static/image/common/back.gif
多谢您的回复。可是我是学工科的，上海的位子都找什么专业呢。海外培训是在德国么
海外培训不见得就使德国 美国 日本 韩国 啥都有可能看公司的安排拉
具体上海找什么人你可以去公司引擎搜关键词 china
经常有更新的 我也不能说具体他们要什么 但是上海市没有生产厂的
yztc1 发表于 2011-8-5 10:06 static/image/common/back.gif
海外培训不见得就使德国 美国 日本 韩国 啥都有可能看公司的安排拉
具体上海找什么人你可以去公 ...
好的，多谢
yztc1 发表于 2011-8-5 09:35 static/image/common/back.gif
你的朋友很猛的阿力士乐是这个样子，如果真的有能力的人，其他企业给得起的工资力士乐从来不含糊的。 ...
去年回北京力士乐风能发电部门做研发的一个月8000RMB，不知道该信哪个。