Bewerbung被拒很郁闷,同时也有疑问
本帖最后由 happy_ending 于 2010-3-17 15:51 编辑2月初前在大学Jobbörse网页看到某个大公司发的Werkstudent职位,当时没有申请。3月初看到这个公司又为相同的职位贴出了广告,我想可能他们1个月来都没有找到合适的人,马上发了Bewerbung。 5个工作日后收到了据信。应该是HR那关都没过。 这个职位的Anforderung我基本都符合,相关的知识,vorlesung都有,自认为Hoffnung还蛮高。{:5_355:}
后来发现这个公司另外几个werkstudent职位都在相隔一个月后重复发了广告,其中包括我2月份申请的另一个职位 (也被拒了)。 想不明白的是,这么多职位,1个月以来一个合适的人都没找到吗? 不知道HR筛选Bewerbung的标准是啥? 想问问他们为啥拒了我的申请,估计也得不到有用的答复。{:5_386:} 表郁闷啦。。。有些公司发布招聘广告只是一种宣传手段。 这很正常
很多公司不招人还到处挂着招聘启事
被拒了
继续找就是了
心态一定要放平甚至放低
别自己主观臆测公司怎么样
学生的思维和上班的人差别不是一丁点大
很多学校里学的还凑合得
自视甚高得
都有坐井观天得倾向 本帖最后由 happy_ending 于 2010-3-17 16:05 编辑
行业内很有名的公司,应该不用靠发招聘广告来宣传自己吧,名气已经够大了,而且和我们大学在一个城市,学生们都知道。
好不容易碰到个要求基本符合的职位,花了很多时间申请,后来发现貌似只是公司在高宣传,有种上当受骗的感觉 {:5_393:} 找工作和找对象基本差不多,不是你自己觉得合适人家就要你了。关键看人家是不是满意你,是不是有更满意的。甚至他or她是不是真的在找对象。 被拒着拒着就会习惯了 貌似有些提供信息的网站也不肯更新,删除那些已经找到人的公司,上面要是提供个日期的还好,比如说实习ab juni 2010 之类的。有的干脆就什么都不写,让人摸不着头脑。 貌似有些提供信息的网站也不肯更新,删除那些已经找到人的公司,上面要是提供个日期的还好,比如说实习ab j ...
sarah2007 发表于 2010-3-17 19:27 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:5_377:}
这种很常见。据了就是据了,没啥好研究的,还不如花点儿时间接着找新的位置呢。 这年头主要是挖人而比较少招新人。 可以考虑改进一下简历和Anschreibung.
有可能和分数也有关。 恩,我也碰到过类似的,申请了很久,连拒信都没有,然后经常看见同样职位的贴出来 这是企业的宣传手段,表示自己还在增长。其实有可能不招人了 多收点 ab LZ 就有经验了。、
没啥好大惊小怪的,只是 LZ 对于申请的经验还太少。 多收点 ab LZ 就有经验了。、
没啥好大惊小怪的,只是 LZ 对于申请的经验还太少。
obeseburro 发表于 2010-3-18 13:18 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
在工版看来看去,这位老兄的建议都很诚恳。啥时候也给我们这些发愁的人多给点过来人的经验吧,谢谢啦 在工版看来看去,这位老兄的建议都很诚恳。啥时候也给我们这些发愁的人多给点过来人的经验吧,谢谢啦
X京 发表于 2010-3-18 14:41 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
i think also, obeseburro人很好, 竟然在这里公然被夸了,受宠若惊啊~~
大家好才是真的好!{:5_336:} 竟然在这里公然被夸了,受宠若惊啊~~
大家好才是真的好!
obeseburro 发表于 2010-3-18 16:31 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
有啥打赏没?
{:5_390:} 哈哈,搞不好是内定的。。。
广告只是走个形式。HR那边好操作而已。 有啥打赏没?
X京 发表于 2010-3-18 16:42 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif
俺想给嫩几个 JY,可惜没这权利啊... 俺想给嫩几个 JY,可惜没这权利啊...
obeseburro 发表于 2010-3-18 17:37 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
怎么,家里领导管钱?{:5_387:} 不一定啊,胆子大的话就改了简历再申请。
俺自己就申请了两次,被拒以后很郁闷,隔了半年发现位子还在,就厚脸皮又试了,最终拿到了。 我也想再申请一次,但是感觉简历就是那样了,没啥可改动的,想把anschreiben改改。请教ls当时是怎么做的?
另外短期内重复申请会不会给HR留下更不好的印象? 不要郁闷 习惯就好 我也想再申请一次,但是感觉简历就是那样了,没啥可改动的,想把anschreiben改改。请教ls当时是怎么做的?
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happy_ending 发表于 2010-3-18 21:51 http://dolc.de/forum/images/common/back.gif
如果真的很喜欢这个职位,当然可以一试。
HR 哪里还记得他们给谁发过据信哪, LZ 想得太多了...
放心投吧! 如果真的很喜欢这个职位,当然可以一试。
HR 哪里还记得他们给谁发过据信哪, LZ 想得太多了...
放 ...
obeseburro 发表于 2010-3-19 10:59 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
谢谢ls的鼓励。 请人把anchreiben改了下,但主要是语言方面verbessern,文章结构和专业技能方面都没改。HR真的看不出来吗?
另外同时还有个类似的职位,如果也同时申请,anschreiben一定要和前一个很大差别吗?感觉真的写不出什么新鲜的东西了{:5_367:} 你可以直接在 Anschreiben 里注明申请以下两个职位,一份 Anschreiben 就够了。
很多事情不用那么较汁儿,灵活处理就好了。在德国办事情思维无需太定式。德国人有一定的 Abweichungsraum 的。 个人认为,Werkstudent 要求相对实习要高,基本是要有一定的经验的,包括实习在内。 如果你只是上课学过,感觉自己差不多都会,那还是有差距的。
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